پیچھا چھوڑ دیا؟ طلاق منتقل یا آپ کے آجر نے صرف انشورنس کے فائدہ کو گرا دیا؟
چاہے آپ نے حال ہی میں رکھی ہے، یا آپ کے آجر نے صحت کی انشورینس کی پیشکش کے بغیر فوائد کی قیمت پر واپس کاٹنے کا فیصلہ کیا ہے، یا اگر آپ نے حال ہی میں یاجائے یا پارٹنر سے طلاق کی ہے جس نے اپنے خاندان کو صحت کی انشورنس فراہم کی، یا شاید آپ بہت دور منتقل ہو گئے ہیں اور آپ کے ملازمت کو پیچھے چھوڑنا پڑا ...
کسی بھی وجہ سے، اگر آپ کو صحت کی بیمہ نہیں ہے تو، انشورنس کی کوریج کو برقرار رکھنے یا نئی کوریج کو تلاش کرنے کے لئے کچھ قدم اور غور موجود ہیں، تاکہ یہ یقینی بنائیں کہ آپ اور آپ کا خاندان آپ کی انشورنس کے تحفظ کو برقرار رکھتا ہے.
جب آپ ہیلتھ انشورنس کھوتے ہیں تو فوری مرحلہ
- اس کے باوجود آپ کے اگلے مرحلے میں کیا ہوسکتا ہے، اس بات کو یقینی بنائے کہ آپ انشورنس سے "کوریج کا خط" وصول کرتے ہیں جو آپ نے ابھی تک کر لی ہے. یہ غیر معمولی درخواست نہیں ہے، اور اس سے پہلے کہ آپ اس سے پہلے بھی آپ کو فراہم کی جاسکے. یہ صرف یہ کہتا ہے کہ انشورنس نے آپ کو ___ سے ____ تک مدت کا احاطہ کیا ہے. جیسا کہ آپ کسی اور ادارے کو منتقل کرتے ہیں، آپ کو ثابت کرنے کی ضرورت ہوسکتی ہے کہ آپ نے اس وقت مسلسل اور مسلسل کوریج حاصل کی ہے، اور یہ خط یہ ہے کہ اس کا ثبوت کیا ہے.
- آپ کے خاوند یا ساتھی کے ذریعہ صحت کی انشورنس کی کوریج کے امکانات کو دیکھیں. (کچھ، لیکن تمام ریاستوں کو گھریلو شراکت داروں کو احاطہ کرنے کی اجازت نہیں ہے). اگر آپ سیکھتے ہیں کہ یہ امکان ہے، تو کوریج کے بارے میں معلومات جمع کریں، بشمول یہ کیا احاطہ کرتا ہے، اور متعلقہ اخراجات. آپ اپنے امکانات کے ساتھ ان امکانات کا موازنہ کرنا چاہتے ہیں. صحیح صحت کی انشورینس کی منصوبہ بندی کو منتخب کرنے کے لئے مندرجہ ذیل تجاویز کے خلاف کسی بھی متبادل کا جائزہ لینے کا یقین رکھو.
- کا تعین کریں کہ آیا آپ COBRA کے اہل ہیں . کوبرا وفاقی قانون ہے جس میں ملازمتوں کو ملازمت اور ان کے خاندانوں کو ان کاموں کو چھوڑنے کے بعد 18 مہینے تک کوریج جاری رکھنے کی ضرورت ہوتی ہے. چند ضروریات ہیں جو پورا ہونا ضروری ہے، (مثال کے طور پر، اگر آپ کے آجر کو 20 کروڑ سے کم ملازمین کی ضرورت نہیں ہے تو)، لیکن عام طور پر، یہ آپ کے پاس انشورنس کو برقرار رکھنے کا کم از کم مہنگا طریقہ ہوگا. . اگرچہ. یہ آپ کے طور پر بہت مہنگا ہڑتال کرے گا کیونکہ، اب تک، آپ کا آجر آپ کے پریمیم کا ایک حصہ ادا کر رہا ہے. COBRA کوریج کے بارے میں مزید جانیں.
ہیلتھ انشورنس کو کھونے کے بعد اپنے اضافی اختیارات کا تعین کریں
- آپ کو صحت کی انشورنس حاصل کرنے کے لۓ آپ کے دیگر اختیارات کیا ہیں. انفرادی، نجی صحت کی انشورنس کے اختیارات پر نظر ڈالیں اور نہ صرف پالیسی کے اخراجات بلکہ جیب کے اخراجات سے بھی موازنہ کریں.
- آپ کے خاندان کی سالانہ آمدنی پر منحصر ہے، آپ میڈیکاڈ کے لئے اہل ہوسکتے ہیں، آپ کے انشورنس کے لئے ادا کرنے کے لئے سبسڈی، یا آپ اپنی آمدنی کے ٹیکس پر توڑ سکتے ہیں. امکانات دونوں وفاقی حکومت اور آپ کے ریاست کے قوانین کی طرف سے حکومت کر رہے ہیں. آپ یہ جان سکتے ہیں کہ آپ کی اہلیت Healthcare.gov کے ذریعہ کیا ہوسکتی ہے، یا سبھی کے لئے کوریج نامی ایک گروہ پس منظر کی معلومات، ریاستی ریاست فراہم کرتا ہے، بہت سارے پروگراموں کے بارے میں فراہم کرتا ہے جو آپ کی آمدنی سے متعلق نہیں ہے.
- کیا تم تجربہ کار ہو اگر آپ فوج میں خدمت کرتے ہیں اور معزز طور پر ختم ہو چکے ہیں تو، بعض مخصوص حالات میں آپ کو تجربہ کار کے انتظامیہ (VA) کے ذریعے کوریج کے اہل ہوسکتے ہیں. VA ویب سائٹ آپ کی اہلیت کا تعین کرنے کے لئے بہترین آلے فراہم کرتا ہے.
- اگر ایک یا زیادہ خاندانی ممبران صحت مند نہیں ہیں تو، ان کو الگ الگ منصوبوں کے ساتھ انشورنس پر غور کریں، اگر وہ قابل ہو تو، اور اگر وہ آپ کو پیسہ بچائے گا. مثال کے طور پر، اگر آپ کے پاس ایک طبی مسئلہ ہے تو آپ کے بچے کو CHIP (بچوں کے ہیلتھ انشورنس تحفظ کے لئے ایک ریاستی پروگرام) کے اہل ہوسکتا ہے. اس اختیار کے بارے میں مزید جانیں.
- اگر آپ کے خاندانی ممبران میں سے کسی ایک پکی حیثیت رکھتے ہیں تو، آپ کو صحت کی انشورنس کے لئے کوالیفائنگ کے بارے میں فکر نہیں ہے. آپ کو صحت کی دیکھ بھال کی منصوبہ بندی سے خارج نہیں کیا جا سکتا. یہ سستی قابل اطلاق ایکٹ (اوباماکی) کے دفعات میں سے ایک ہے.
- کیا آپ کو ایک شوق ہے کہ آپ ایک طرف کے کاروبار میں تبدیل کر سکتے ہیں؟ اگر آپ ایک کاروبار بناتے ہیں، اور "آپ کے خاوند یا ایک بالغ بچہ" کرایہ پر، آپ کو ایک آجر کو سمجھا جا سکتا ہے "گروپ." ہر ریاست میں چھوٹے تجارتی تنظیموں اور کامرس کے چیمبر ہیں جو کاروباری اداروں میں شرکت کرسکتے ہیں، اور وہ گروپ انشورنس پروگراموں کے اہل ہیں. اس امکان سے متعلق اپنے مقامی چھوٹے کاروبار ایسوسی ایشن یا چھوٹے بزنس ڈویلپمنٹ سینٹر (اکثر کمیونٹی کالجوں میں واقع) سے رابطہ کریں.
آپ کی مستقبل کی نگرانی
صرف اس لئے کہ آپ آج کل چھوڑ کر نئے اختیارات تلاش کر رہے ہیں اس کا یہ مطلب نہیں ہے کہ آپ کو آپ کی باقی بیمہ کی باقی زندگی کے لۓ معیشت کی بیماری کا حل کرنا ہوگا (جس میں آپ کی تعداد 65 تک ہوسکتی ہے جب آپ میڈیکل کے اہل ہوں).
ان اضافی اختیارات پر غور کریں:
- دوسرا کام تلاش کریں جو فوائد پیش کرے.
- اگر آپ کسی ایسے شخص کے ساتھ عزم رشتے میں ہیں جو پہلے ہی ہیلتھ انشورنس میں موجود ہیں تو پھر یہ دیکھیں کہ آیا آپ کی ریاست "گھریلو پارٹنر" انشورنس کی اجازت دیتا ہے ، اور اگر ایسا ہو تو، کیا بیماریاں اس منصوبوں کو پیش کرتی ہیں جن میں شامل ہیں. اگر نہیں، تو آپ شادی کرنے اور خاندان کی کوریج میں پالیسی کو منتقل کرنے پر غور کر سکتے ہیں.
- آپ کے آجر کو ہیلتھ انشورنس ایکسچینج میں آپٹ میں شامل کرنے کی حوصلہ افزائی کی جا سکتی ہے جو کمپنی کے لئے زیادہ سستی ہوسکتی ہے، لیکن آپ کے لئے اخراجات کم ہوسکتی ہے.